Alcuni anni fa, subito dopo mi sono sposata, mia moglie Stacey ha raccomandato che visito il suo dentista, il dottor Tzvi Rubinger situato all'angolo di Lawrence e Keele a Toronto. Mentre camminavo nel suo ufficio sono stato subito accolto da una citazione che è stato inviato durante il suo ufficio: "Arrivederci consumo cospicuo. Ciao costo per l'uso. "E 'il grido di battaglia degli anni '90 esperti di denaro, come Suze Orman, un pianificatore finanziario certificato, un Oprah autore regolare e il coraggio di essere ricco (Putnam). La formula è semplice: quando pensate di comprare, prendere il suo prezzo del biglietto intero e dividere per il numero di volte che verrà utilizzato l'oggetto. Più bassa è la cifra finale, meglio è.
Dr. Rubinger aggiunto come suo addendum: "Quante volte vi siete sorridere oggi? Quest'anno? In tutta la vita? "
Nel corso degli ultimi decenni i dentisti progressivi sono stati agenti attivi nella rivoluzione trasformando la professione dall'essere fornitori di 'bisogno dell'odontoiatria' a 'vuole odontoiatria'. "Quando un paziente viene a trovarmi per la loro visita semestrale e mi consiglia che il lavoro è necessario per essere fatto, non sono i campeggiatori felici. Per loro questo è simile ad andare al meccanico per un tune up e scoprire che avete subito bisogno di una nuova cinghia della ventola, marmitta e carburatore. E 'molto più gratificante avere un brevetto a trovarmi, mi vogliono per aiutarli a creare un sorriso sano e richiedere odontoiatria estetica, "dice il Dott Rubinger.
Il principale ostacolo per i dentisti per fornire' voler odontoiatria" ai loro pazienti sono il i limiti e le tipologie di servizi coperti dai piani tradizionali dentali. Molte delle restrizioni imposte dentale Paziente Piani solito creare la barriera per il dentista per il trattamento di ciò che i loro pazienti vogliono o addirittura bisogno. Aumentando questo problema è molte compagnie di assicurazione canadesi hanno sollevato i loro premi e posto ulteriori restrizioni su quello che coprirà piani dentale. piani dentali sono progettati per affrontare la cura preventiva molto restrittiva, come l'80 per cento dei regolatori check-up, pulizie e otturazioni. membri del piano di solito sono rimborsate solo su tale base. Che cosa succede se un cliente vuole più di questo?
Pensare fuori dagli schemi! Utilizzare salute & amp; fondi di assistenza sociale per finanziare e promuovere bei sorrisi.
In passato, le persone che cercano soluzioni ortodontici e cosmetici dentali trovato che hanno dovuto pagare per la maggior parte di questi servizi out-of-pocket con le loro netto delle imposte-dollari. La soluzione per i proprietari di dirigenti /imprese e lavoratori autonomi è quello di creare la salute & amp; fondi di assistenza sociale; questi sono sanzionati Revenue Canada strutture di evitamento (CCRA) fiscali. Ecco un business stabilisce un trust per pagare i costi dentali e sanitarie della famiglia del membro di fiducia. Tutti i depositi nella fiducia sono riconosciuti da CCRA come stabilito nella sua interpretazione Bollettino IT-85R2, del 31 luglio, 1986. Tutti i fondi qualificati collocati nella fiducia da un'azienda sono deducibili dalle tasse al 100 per cento per l'anno in cui sono contribuito - anche se il denaro non viene speso quell'anno e sono un beneficio non imponibile per l'individuo che riceve questi benefici
i clienti che stabiliscono la salute & amp.; benessere fiducia potrebbe scoprire che CCRA sarà sovvenzionare fino al 46 per cento dei loro "vogliono odontoiatria" costi. Per molti anni David Chong Yen, un dottore commercialista a Toronto, la cui pratica è stata dedicata al servizio delle esigenze finanziarie e di pianificazione fiscale di centinaia di professionisti del settore, crede fermamente che la salute & amp; fondi di assistenza sociale sono uno strumento meraviglioso che dovrebbe essere utilizzato dai dentisti che hanno stabilito le pratiche per ridurre il proprio reddito imponibile personale. Si raccomanda, inoltre, un'analisi costi /benefici essere fatto prima dell'attuazione
Tutti i costi tradizionali dentali e sanitarie, come, la prescrizione di farmaci dentali e cura della vista sono ammissibili, ma la salute & amp.; benessere fiducia in grado di coprire il resto dei costi di un individuo:
Trattamento cosmetico dentale e medicale;
Cura dei denti (preventiva /ristoratore /ortodontico);
I premi assicurativi pagati dal dirigente /dipendente o del coniuge del soggetto per privati salute e dentale piani;
Nel corso dei farmaci da banco, a condizione che siano prescritti da un dentista o il medico;
farmaci per le condizioni a volte esclusi nell'ambito di piani convenzionali;
strutture e servizi - scuola speciale, dipendenza da alcol /droga, assistenza infermieristica a casa, scuola speciale, istituto per menomazione mentale o fisica, concesso in licenza ospedale privato, oneri semi-privati o privati in un ospedale, la cura di una persona che è stata certificata come mentalmente incapace, la cura di una persona non vedente, assistenti a tempo pieno in una casa di cura;
chirurgia dell'occhio del laser;
I servizi professionali di un dietista, agopuntore o psicologo, dietista;.
attrezzature mediche e dispositivi
Earl Miller, socio fiscale senior Goodman e Carr LLP, uno studio legale di Toronto è stata coinvolta la creazione di salute & amp; fiducia benessere per clienti aziendali in quanto metà degli anni 1980. Miller non ha mai visto uno di questi trust contestati dalla CCRA sulle spese reclamate dalla società sponsor. Miller aggiunge: "che le indicazioni relative questi piani dovrebbero essere ragionevoli."
Quanto è buono sono la salute & amp; fondi assistenziali comunque?
Dr. Rubinger riferisce la storia di un paziente che possedeva un business di successo che è venuto nel suo ufficio e ha voluto migliorare il suo sorriso. Il costo totale per tutto il lavoro il cliente richiesto è stato di circa $ 5400. Dr Rubinger raccomanda che il cliente considera avere la sua azienda a creare un health & amp; fiducia benessere per se stesso per evitare di essere gravata da utilizzando i suoi dollari al netto delle imposte per creare la loro maggiore sorriso.
Consideriamo due scelte del cliente e dei risultati finanziari. Il suo cliente ha un tasso fiscale marginale superiore del 46 per cento (vedi tabella). Nello scenario 1, il cliente ha intenzione di pagare per l'intera procedura con loro dopo i soldi delle tasse. Nello scenario 2, il cliente ha istituito un health & amp; fiducia del benessere con la loro azienda e prevede di pagare per l'intera procedura attraverso la fiducia. Nello scenario 1, il cliente dovrà guadagnare circa $ 10.000 reddito personale prima delle imposte e $ 9412, dopo riceve il suo medico non rimborsabile credito d'imposta di $ 588 per pagare le sue procedure dentali.
Nello Scenario 2, azienda del cliente, attraverso la sua salute & amp; benessere fiducia, pagherà solo $ 5,940 ($ 5,400 Fee procedura più $ 540 tassa amministrativa del 10 per cento). Il risparmio d'imposta questo cliente riceverà per messa a punto di una salute & amp; benessere fiducia è $ 4,060, abbastanza per pagare per una vacanza in Florida.
È giunto il momento che l'approccio 'preventiva mancanza odontoiatria' è ampiamente accettato dai clienti, fortemente promosso e ampiamente disponibili. Salute & amp; si fida di welfare rendono alla portata di molti canadesi per finanziare le loro cure dentistiche a lungo termine in un modo economicamente efficace
La salute & amp.; benessere fiducia è una soluzione che i dentisti innovative stanno promuovendo in tal modo consentendo ai loro clienti per finanziare la cura dentale che desiderano e necessità, facendo una deducibili dalle tasse di deposito un giorno a quello di fiducia, e ritirare i soldi per pagare per le cure dentistiche - tax-free - il successivo day.Scenario 1Scenario 2
personali marginali aliquote fiscali 46% SìSì
Salute & amp; trustNoYes assistenziali
prima delle imposte sul reddito personale per la procedura $ 10.000 $ 0
Tasse pagate al CCRA $ 4,600 $ 0
Corporate deduzione & amp; costare $ 0 $ 5940
Costo per procedura di $ 5,400 $ 5,400
Medico non rimborsabile credito d'imposta $ 588 $ 0
Risparmio ($ 4,600) $ 4600
Peter J. Merrick è presidente di Merrick Wealth Management Inc., ditta boutique specializzata in sartoria salute & amp; Le soluzioni fiducia di assistenza sociale e la pratica e individuale progettazione esecutiva beneficio. [email protected]