Out West ', come la mia famiglia fa spesso riferimento a qualsiasi posto a ovest del confine Ontario Manitoba, i nostri agricoltori nelle praterie lasciano la terra testa di serie, dopo l'aratura per un periodo di tempo per consentire il naturale recupero-chiamano questo Fallow estate. Vacanza estiva "Up North", per molti di noi, è un momento di riflessione, oltre al recupero. Seduto "sulla banchina della baia", 1 per così dire, mi ritrovo a rivedere l'anno, bilanciando i successi e gli eventi con i piani per l'anno a venire. Il risultato di tale analisi è un giudizio su quanto fossi felice durante l'anno passato e come è duro ho dovuto lavorare per guadagnare il privilegio di riposo e tempo libero - in sostanza una ricerca interiore di sorta. Quest'anno non è stato diverso.
Esecuzione di una piccola impresa (uno studio dentistico) oltre e altrettanto ad essere un accademico, la valutazione della mia pratica si occupa invariabilmente con i suoi parametri economici. Tutto questo viene fatto nel grembo della natura, al lago, mentre mi riprendo e ricaricare le batterie. Lettura di libri e pubblicazioni varie costituiscono una parte importante di questa auto prescritto 'terapia'. Un articolo revisione di una serie di conferenze dal professor Richard Layard della London School of Economics2 mi colpisce come un fulmine durante un temporale estivo veloce: gli studenti della Harvard University è stato chiesto se preferiscono (a) $ 50.000 all'anno, mentre altri hanno ottenuto la metà di quello o (b) 100,00 $ l'anno, mentre altri hanno ottenuto due volte tanto. La maggior parte ha scelto (a), suggerendo che la maggior parte degli intervistati erano felici, purché fossero meglio rispetto ai loro coetanei. Lo stesso gruppo di studenti è stato chiesto anche di scegliere tra (c) due settimane di vacanza, mentre altri hanno solo una settimana e (d) quattro settimane di vacanza, mentre altri hanno otto. Questa volta la netta maggioranza ha preferito (d), il che significa che la rivalità delle persone con più di reddito non si estende oltre il loro concetto di tempo libero. Da un lato, la nostra natura invidiosa misura il successo finanziario rispetto ad altri, ma quando si tratta di piacere, siamo in grado di trattare con esso nei parametri assoluti. Anche se ho percepito qualcosa di inquietante in queste righe durante la lettura di loro, il vero significato di questa indagine non ha mi ha colpito fino a quando ho avuto una nuotata piacere o due nel lago incontaminato. E 'possibile, mi sono chiesto che arrampica in su sulla banchina, che siamo più preoccupati per il nostro reddito rispetto agli altri piuttosto che se possiamo permetterci cibo quotidiano, riparo, accudire i nostri figli ei nostri anziani? Siamo pronti a lavorare di più solo per tenere il passo (con i Jones)? Potrebbe essere che il piacere del nostro aumento di stipendio svanisce quando si apprende che un collega è stato dato di più? Siamo intrappolati in una spirale di lavorare di più e di più per guadagnare e spendere di più a scapito dei meno tempo libero, che ancora desideriamo indipendentemente dalla quantità di tempo di vacanza i nostri coetanei hanno?
Ho risposto alla mia sondaggio immaginario, simile a quello sopra descritto. Vi suggerisco di fare troppo. Se anche voi, il mio collega e peer, hanno risposto nello stesso modo come allora, tutti noi abbiamo alcune modifiche per rendere, estate incolti o no.
Referenze
1.Otis Redding, The Dock Of The Bay-Volt 419 2/1968
2. "la felicità-Has Scienze sociali un indizio?" Lionel Robbins Memorial Lectures 2003, center for Economic performance, London School of Economics,