La libertà dalla proprietà (FFO) è nelle menti di un numero sempre crescente di operatori sanitari. Oltre il 50% dei dentisti canadesi sono tra i 50 ei 65 anni
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Gli anni 2009-2012 sono destinati per rivelare il baby-boom-Business-proprietario (BBBO & trade;) fenomeno uscita - in numero sempre crescente .
Sei pronto ad abbandonare il vostro CEO "cappello" per lo stile di vita FFO? Non tutti possono fare la transizione facilmente. Molti dei nostri clienti ammettono apertamente che non hanno sviluppato un progetto di vita (seconda carriera, gli hobby di famiglia, i viaggi) per tenere occupati dopo molti anni di routine altamente previsto, il lavoro a tempo pieno. Non si può golf tutti i giorni e nessuno vuole sedersi intorno e fare puzzle tutto il giorno o 'navigare' in Internet senza fine - così che cosa farai
Alcuni dei miei clienti affermano che essi hanno intenzione di mantenere attiva in? odontoiatria, part-time o in ruoli amministrativi, ma trovo che la maggior parte sceglie di lasciare la loro licenza scade molto prima di quanto avessero prima programmato - credo che questo sia dovuto al fatto che i baby boomer semplicemente non si sentono è necessario lavorare oltre 55 o 60 anni di età, a differenza delle precedenti generazioni di dentisti di alto livello che hanno lavorato a tempo pieno, bene nel loro anni settanta!
Altri client boom rimangono appassionato di professione, godono di buona salute e dicono di voler praticare a tempo indeterminato, forse nei loro anni settanta o ottanta! Essi commento che non hanno mai avuto un personale migliore nel luogo, piace venire a lavorare ogni giorno, e odontoiatria è facile rispetto a quando hanno iniziato molti anni prima. La ricompensa di dare un paziente la loro dignità di nuovo, migliorando il loro sorriso, la loro passione combustibili a lavorare ancora di più.
Siamo spesso chiesto "come faccio a sapere quando è il momento di smettere?" La risposta è semplice 'quando non è più attaccato al l'esperienza di praticare l'odontoiatria. 'Questo porta poi a un approccio dignitoso e pratico per la pratica di vendita e la transizione alla FFO.
gli attuari hanno dimostrato che le probabilità sono accatastati contro di voi a causa di i tassi molto elevati di richieste di invalidità per i dentisti - tanto più che ogni anno più di 50 passa. Sei pronto a lasciar andare sotto la pressione di incombente o evidenti disabilità? Non è divertente a lasciar andare contro i tuoi desideri o soccombere al dolore, mentre la vostra pratica soffre la vostra incapacità di mantenere vivace e vendibile.
'Pianificare in anticipo' e 'essere preparati' è il più antico consulenza in libro - dobbiamo seguire è il nostro consiglio
Timothy A. Brown è il Presidente & amp;! CEO di ROI Corporation & amp; ROI Capital, società specializzate in valutazioni pratica dentale, di intermediazione, di consulenza, collocamento Locum, socio-navi e finanziamento pratica in tutto il Canada. Timothy può essere raggiunta al numero (905) 278-4145 o [email protected].
Sarah K. Lynch è un partner a Jim Kasper Associates, LLC. una società di intermediazione e di transizione ferma la pratica regionale che serve dentisti in New England e New York State dal 1981; specializzata in valutazioni e le vendite di studi dentistici. Si serve attualmente come presidente della ADS Inc. www.ADStransitions.comand può essere raggiunto a 603-355-2260 o [email protected].
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'Piano Ahead' E 'Be Prepared' è il consiglio più vecchio del mondo